Candidature Spontanée
Nos offres d'emplois
Lumelec Service recrute un(e) assitant(e) commercial(e)
Missions Apporter un appui opérationnel, commercial et administratif aux directeurs de sites et chiffreurs Développement commercial : Contacter les prospects afin de faire un point sur les devis adressés afin de maintenir la relation commerciale et transformer les devis en commandes ; Prospecter de nouveaux clients ainsi que les clients habituels afin de proposer les produits et services additionnels ; Prospecter de nouveaux clients et obtenir des rendez-vous commerciaux ; Rédiger et envoyer les contrats de maintenance post livraison de chantier ; Communication : Préparer les dossiers commerciaux, plaquettes de présentation des activités et des entreprises ; Organiser et participer à des salons et manifestions ; Préparer des tableaux de bords et suivre l’évolution des objectifs. POSTE BASE A NEUVILLE DE POITOU (86) REMUNERATION A DEFINIR SELON PROFIL |
Au profit de la Société Lumelec Ocean à Nesmy, nous recherchons deux technicens de maintenance industrielle.
Les missions confiées seront majoritairment en poste permanent sur un site industriel à la Mothes Achard.
Poste à pouvoir au plus tôt
Rémunération selon profil entre 14 et 16 € brut de l'heure + indemnités de petits déplacements + Accord d'interressement + mutuelle + vehicule.
Fonctions :
Réalise tous travaux d’électricité sur le Chantier ou sur site industriel. Assurer la préparation et le suivi technique des travaux à court terme
Encadrement et animation des équipes
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Rend compte au conducteur d’’opération.
Compétences techniques en electricité industrielle, process, programmation, pneumatique, hydraulique.
Autonome et rigoureux
Nous recrutons pour Sat&G à Neuville de Poitou un electricien dépanneur en courants faibles (Téléphonie, vidéo, controles d'accès...)
Le poste est à pourvoir immédiatement : remunuération de 13 à 16 € brut de l'heure selon profil + vehicule + mutuelle.
Organisation du temps de travail attractive.
Reçoit l’ordre de dépannage, appelle le client concerné dans les deux heures afin de programmer une intervention selon le degré d’urgence. Identifie les conditions et modalités d’interventions sur l’installation ou l’équipement électrique. Localise et diagnostique une panne ou des défaillances d’origine électrique ou les non-conformités règlementaires. Détermine les remises en état et aux normes de l’installation ou de l’équipement électrique et identifier les éléments défectueux. Démonte les composants de leurs supports, les change ou les répare. Commande le matériel nécessaire, le cas échéant. Procède aux tests préliminaires à la mise en service de l’installation ou de l’équipement électrique. Renseigne les supports de suivi d’intervention, fait signer le client, complète le cahier d’intervention chez le client, le cas échéant et transmet le bon d’intervention au service accueil. Edite un préchiffrage de son intervention. Fait remonter au poste accueil et au conducteur d’opération, les besoins de devis de travaux, le cas échéant. Est en charge de la planification des interventions dans le cadre des contrats de maintenance. |
Pour le site de Lumelec OCEAN a Nesmy, nous recherchons des Chefs de chantier expérimentés en electricite tertiaire.
Poste à pouvoir au plus tôt
Rémunération selon profil entre 14 et 16 € brut de l'heure + indemnités de petits déplacements + Accord d'interressement + mutuelle + vehicule.
Fonctions :
Réalise tous travaux d’électricité sur le Chantier. Assurer la préparation et le suivi technique des travaux à court terme
Encadrement et animation des équipes
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Rend compte au conducteur d’’opération.
LUMELEC Services recrute un Dessinateur Projeteur en electricité Poste basé à Neuville de Poitou Vous êtes jeune diplomé ou expérimenté en etudes de chantier tertiaire/industriels/logements collectifs/ Photovoltaique, rejoignez une jeune équipe de 5 dessinateurs projeteurs travaillant ensemble au profit de tous les sites Lumelec (86, 79 et 85). Missions
Conditions : Mutuelle, carte restaurant, plan d'epargne entreprise, formations interne et accompagnement à l'évolution professionelle, 37 h hebdomadaires de travail + 10 jours RTT. Salaire selon expérience.
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